任职要求：

1、人力资源管理专业，本科及以上学历；

2、具备良好的沟通能力、资源整合能力与执行力；

3、具备较强的数据统计分析能力、熟悉运用EXCEL等各种办公软件；

4、人力资源相关工作经验者优先。

工作责任：

1、员工劳动关系管理，包括用工合同签订及续签、解除、终止等；员工工卡及名片制作；工伤事故的办理；入户手续办理等；

2、员工档案管理，包括人力资源电子信息档案和文件档案的及时更新；人力资源库的及时更新。

3、员工社保：修订公司年度社会保险及公司定保险缴纳方案；制作员工社会保险变动情况表，完成每月社保调整；完成每月员工意外伤害缴纳与变更及赔偿手续办理。

4、员工入职、离职手续办理。

目标专业：

人力资源员管理、旅游管理、工商管理等

一、薪资资遇：面议                                                                                                                                                                                          

二、福利待遇：                                                                                                                                                           

1、餐费补助（免费住宿）                                                                                                                                                                   

2、六险两金                                                                                                                                                                    

3、员工门票                                                                                                                                                                    

4、防暑降温费                                                                                                                                                                    

5、员工生日旅游                                                                                                                                                                   

6、月度激励奖金                                                                                                                                                                 

7、阶段激励奖金                                                                                                                                                                    

8、年终激励奖金                                                                                                                                                                    

9、员工免费体检                                                                                                                                                                   

10、节日福利与过节费                                                                                                                                                                

11、无限次免费游玩锦绣中华、世界之窗、东部华侨城等华侨城下属旅游景区等。

应聘联系方式：

联系方式：0755-26949181 肖先生

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